皂郊路社区居委会发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。招聘职位包括社区管理、活动策划、公共服务等多个岗位。我们寻求有责任心、积极进取的人才，共同为社区居民提供更优质的服务和更完善的社区管理。我们提供具有竞争力的薪酬待遇和良好的职业发展平台，欢迎符合条件的人士报名应聘，共同为皂郊路社区的和谐稳定发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘信息概述
2. 岗位介绍及要求
3. 招聘流程及时间安排
4. 薪酬待遇及福利待遇
5. 报名方式及联系方式

随着城市化进程的加速，社区建设与发展日益受到重视，皂郊路社区作为城市的重要组成部分，为了更好地服务居民，提高社区治理水平，现面向社会公开招聘一批有志于从事社区工作的人才，本文旨在向广大应聘者介绍皂郊路社区居委会的最新招聘信息，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名。

招聘信息概述

本次皂郊路社区居委会招聘的岗位主要包括：社区管理员、文化活动专员、公共卫生协调员等，招聘人数根据实际需求而定，具体岗位要求及人数将在后续内容中详细介绍。

岗位介绍及要求

1、社区管理员

岗位职责：

（1）负责社区日常事务的管理和协调；

（2）组织居民参与社区活动，提高居民参与度；

（3）负责社区文档、资料的整理与归档。

任职要求：

（1）年龄18-45周岁，身体健康；

（2）具有良好的组织协调能力、沟通能力和文字功底；

（3）有相关工作经验者优先考虑。

2、文化活动专员

岗位职责：

（1）负责策划、组织社区文化活动；

（2）丰富居民的精神文化生活，提高居民的文化素质；

（3）协助社区管理员组织居民参与社区活动。

任职要求：

（1）年龄18-40周岁，身体健康；

（2）具有良好的创意和策划能力，熟悉文化活动组织流程；

（3）有相关文艺特长或相关工作经验者优先考虑。

3、公共卫生协调员

岗位职责：

（1）负责社区公共卫生的协调与管理；

（2）组织居民参与卫生清洁活动，提高居民的卫生意识；

（3）协助相关部门开展健康教育活动。

任职要求：

（1）年龄18-50周岁，身体健康；

（2）具有良好的组织协调能力，善于沟通与动员；

（3）具有卫生、医疗背景或相关专业背景者优先考虑。

招聘流程及时间安排

本次招聘流程分为报名、资格审查、面试、体检、录用等环节，具体时间安排如下：

1、报名时间：自发布之日起至XX月XX日止；

2、资格审查：报名截止后一周内完成；

3、面试时间：资格审查通过后，通知符合条件的应聘者参加面试；

4、体检：面试合格者需参加体检；

5、录用：根据面试及体检结果，确定最终录用名单并通知应聘者。

薪酬待遇及福利待遇

本次招聘的岗位薪酬待遇将根据应聘者的学历、工作经验、专业能力等因素综合考虑，皂郊路社区居委会将为录用者提供完善的福利待遇，包括社会保险、住房公积金等，具体薪酬待遇及福利待遇将在面试后与录用者详细商谈。

报名方式及联系方式

有意者请将个人简历发送至邮箱[email protected]，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”，简历请包含以下内容：姓名、性别、年龄、学历、工作经历、联系方式等，报名截止日期为XX月XX日，逾期将不再接受报名，如有任何疑问，请致电皂郊路社区居委会咨询，联系电话为XXXXXXXXXXX。

皂郊路社区居委会始终坚持以居民为中心，努力提高社区治理水平，我们诚邀有志于从事社区工作的人才加入我们的团队，共同为构建和谐社区、服务社区居民贡献力量，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！

八、附加说明及其他注意事项：本次招聘坚持公开、公平、公正的原则，应聘者需如实提供个人信息和资料，皂郊路社区居委会将对所有应聘者进行资格审查，如有弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格，皂郊路社区居委会将对应聘者的资料严格保密，不做他用，请广大应聘者注意报名截止时间，逾期将无法受理报名。